Durante el encuentro, los representantes del Ejecutivo provincial realizaron la primera propuesta formal de aumento para los trabajadores de la educación. Sin embargo, la oferta no logró conformar al gremio, que decidió rechazarla y continuar las conversaciones en una nueva instancia de negociación.

La propuesta presentada por el Gobierno

Según se informó tras la reunión, los paritarios del Estado ofrecieron un incremento salarial del 5% para el mes de agosto y otro aumento del 3% para noviembre, como parte del esquema de actualización de haberes para la segunda mitad del año.

La propuesta fue analizada por los representantes sindicales durante la reunión, aunque la respuesta inicial fue negativa. Desde el SUTE consideraron insuficiente la oferta y plantearon la necesidad de seguir discutiendo alternativas que permitan mejorar el poder adquisitivo de los trabajadores de la educación.

Cuarto intermedio y nueva reunión

Ante la falta de acuerdo en este primer encuentro, las partes resolvieron pasar a un cuarto intermedio para continuar con las negociaciones en los próximos días.

De esta manera, el Gobierno de Mendoza y el gremio docente volverán a reunirse el próximo 16 de junio, fecha en la que se espera que continúe el análisis de la propuesta salarial y se evalúen nuevas alternativas para intentar alcanzar un entendimiento.

La reapertura de las paritarias marca el inicio de una etapa clave para definir los salarios de los docentes mendocinos durante los últimos meses de 2026, en un contexto en el que los gremios buscan actualizaciones que acompañen la evolución de los precios y el costo de vida.